o principal diferença entre o candidato a emprego e o detentor de um emprego é o seu propósito. O pagamento do candidato a emprego é uma tentativa de ajudar financeiramente o desempregado, enquanto o pagamento do mantenedor do emprego é uma tentativa de ajudar os empregadores a reter os empregados.

A ameaça do Coronavirus paralisou muitas empresas e organizações em todo o mundo, resultando em perdas massivas de empregos. Job Keeper é um novo esquema de pagamento introduzido pelo governo australiano para ajudar as empresas a reter funcionários. O governo também expandiu a categoria de pagamento Job Seeker e introduziu um Suplemento Coronavirus para aqueles que têm direito a esses pagamentos.

Suplemento Coronavírus, Job Keeper, Job Seeker

O que é Job Seeker Payment?

O pagamento do candidato a emprego é uma ajuda financeira fornecida pelo governo australiano para cidadãos desempregados. Os desempregados e à procura de trabalho ou os que realizam atividades aprovadas para encontrar emprego têm direito a este pagamento. Pessoas doentes ou feridas que não podem fazer seu trabalho normal ou estudar por um curto período de tempo também estão qualificadas para este pagamento. O valor do pagamento realmente depende da situação pessoal do destinatário; por exemplo, filhos, parceiro, rendimentos auferidos nos últimos 14 dias, etc.

Critério de eleição

Os destinatários deste pagamento devem cumprir os seguintes critérios básicos:

Devido à ameaça do Coronavírus, o governo australiano fez várias alterações aos critérios de pagamento do candidato a emprego. Este pagamento está agora disponível para empregados que perderam seus empregos, empresários em nome individual, trabalhadores autônomos, trabalhadores temporários e trabalhadores contratados que preencham o teste de renda como resultado da desaceleração econômica devido ao COVID-19. Além disso, o governo também dispensou o teste de ativos e o período de espera de uma semana.

Há também um novo Suplemento ao Coronavírus, a ser pago tanto para os beneficiários existentes quanto para os novos beneficiários do pagamento do Candidato a Emprego. Eles receberão um valor de $ 550 por quinzena, a partir de 27^º Abril de 2020. Para mais detalhes sobre este suplemento, clique aqui.

O que é Job Keeper Payment

O pagamento do detentor do emprego é uma subsidiária salarial introduzida pelo governo australiano para ajudar os empregadores a reter os empregados. Sob este sistema de pagamento, o governo pagará aos empregadores elegíveis $ 1.500 por quinzena para cada trabalhador elegível. Tanto os empregadores quanto os funcionários devem atender a critérios específicos para serem elegíveis ao pagamento do detentor do emprego. Negócios australianos (empresas, fundos, parcerias, etc.) e organizações sem fins lucrativos são empregadores qualificados para esta categoria. Observe que os principais bancos da Austrália, bem como empregadores do setor público, não são elegíveis.

Critério de eleição

Para empregadores

Queda de 30% no faturamento (para um faturamento agregado de US $ 1 bilhão ou menos)

Queda de 50% no faturamento (para um faturamento agregado de mais de US $ 1 bilhão), ou

Queda de 15% no volume de negócios (para instituições de caridade registradas na ACNC, exceto universidades e escolas)

Para funcionários

O governo australiano estimou que cerca de seis milhões de funcionários serão beneficiados com esse pagamento. Os empregadores elegíveis receberão $ 1.500 por quinzena por funcionário elegível a partir de 30.03. 2020, por um período máximo de seis meses.

Diferença entre o candidato a emprego e o depositário de emprego

Definição

O pagamento para quem procura emprego é um auxílio financeiro fornecido pelo governo australiano para cidadãos desempregados, enquanto o pagamento para quem procura emprego é um novo auxílio financeiro introduzido pelo governo australiano para ajudar os empregadores a reter funcionários.

Propósito

O pagamento ao candidato a emprego é uma tentativa de ajudar financeiramente o desempregado, enquanto o pagamento ao funcionário é uma tentativa de ajudar os empregadores a reter empregados.

Elegibilidade

Pessoas desempregadas com idade entre 22 e idade de aposentadoria por idade, e funcionários que perderam seus empregos devido ao COVID-19, empresários em nome individual, autônomos, trabalhadores temporários e trabalhadores contratados que passam no teste de rendimento como resultado da desaceleração econômica devido ao COVID- 19 são elegíveis para o pagamento do candidato a emprego. As empresas australianas (empresas, fundos, parcerias, etc.) e organizações sem fins lucrativos que enfrentaram perdas (consulte os critérios de elegibilidade acima) são empregadores qualificados para pagamentos de detentores de empregos

Pagamento

O valor do pagamento do candidato a emprego depende da situação pessoal dos destinatários; eles também receberão um suplemento ao Coronavírus de US $ 550 por quinzena. Em contraste, a categoria de pagamento de detentores de empregos paga $ 1.500 por quinzena.

Conclusão

O pagamento ao candidato a emprego é uma tentativa de ajudar financeiramente o desempregado, enquanto o pagamento ao funcionário é uma tentativa de ajudar os empregadores a reter empregados. Além disso, o valor do pagamento do candidato a emprego depende da situação pessoal dos destinatários; eles também receberão um suplemento ao Coronavírus de US $ 550 por quinzena. Em contraste, a categoria de pagamento de detentores de empregos paga $ 1.500 por quinzena. Esta é a principal diferença entre o candidato a emprego e o detentor de um emprego.

Referência:

“Apoio à renda aumentada e acelerada.” Support for Businesses in Australia, 15 abr. 2020, disponível aqui. “JobKeeper Payment for Employers and Employees.” Suporte para empresas na Austrália, 16 de abril de 2020, disponível aqui.

Cortesia de imagem:

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